Prywatny majątek przedsiębiorców często wykorzystywany jest do celów związanych z prowadzoną przez nich działalnością gospodarczą. Obowiązujące przepisy nie zakazują takich praktyk, niemniej nie wolno zapomnieć o kwestiach podatkowych.
Read More
Praca w księgowości od wielu lat cieszy się dużą popularnością. Wielu młodych ludzi uważa, że jest to jeden z bardziej przyszłościowych zawodów i to właśnie z nim wiąże swoją przyszłość. …
Read More
Działania marketingowe prowadzone w internecie mogą przynieść naprawdę bardzo dobre efekty. Aby jednak się o tym przekonać, warto pamiętać o pomiarze kluczowych wskaźników, na podstawie których można wysnuć wnioski. Na …
Read More
Brak odpowiednio opracowanej polityki podatkowej przedsiębiorstwa nie jest związany jedynie z podniesionym ryzykiem finansowym, ale może także oznaczać zbyt wysokie kwoty podatków płaconych przez firmę.
Read More
Świadectwo pracy jest dokumentem wydawanym pracownikowi przez pracodawcę po ustaniu stosunku pracy. Znajdujące się w nim informacje są istotne w kontekście ustalania uprawnień pracowniczych i uprawnień z ubezpieczenia społecznego przez …
Read More
Każda firma posiada i przetwarza codziennie wiele danych. Gromadzimy dane osobowe o naszych klientach, kontrahentach oraz pracownikach w ogromnych ilościach. Większość z nich to oczywiście dane poufne i mające strategiczne …
Read More
Wystawienie świadectwa pracy po rozwiązaniu lub ustaniu stosunku pracy to jeden z najważniejszych obowiązków, jakie ma pracodawca wobec pracownika. Pomimo tego, że nie obowiązuje żaden jedne unormowany wzór tego dokumentu, …
Read More
Wydanie świadectwa pracy to jeden z obowiązków pracodawcy wobec pracownika w sytuacji, gdy ustaje bądź rozwiązany zostaje stosunek pracy. W dokumencie tym nie może zabraknąć wielu informacji, które są niezwykle …
Read More
Świadectwo pracy jest wydawane pracownikowi po ustaniu bądź rozwiązaniu stosunku pracy. W dokumencie tym muszą znaleźć się ważne dla przyszłego pracodawcy informacje dotyczące uprawnień pracowniczych. Często pada tutaj pytanie o …
Read More
Wydanie świadectwa pracy jest jednym z obowiązków pracodawcy wobec pracownika. Obowiązek ten ma charakter bezwzględny – nie jest w żaden sposób uzależniony od takich czynników jak podstawa nawiązania stosunku pracy, …
Read More